Haftung im Brandschutz

Das Haftungsrecht gliedert sich grundsätzlich in zivilrechtliche und strafrechtliche Haftung, wobei nicht nur ein bestimmtes Handeln, sondern auch eine Untätigkeit strafbar sein kann.

Zivilrechtlich besteht sowohl eine besondere Haftung des Arbeitgebers für seine Arbeitnehmer, als auch eine Haftung der Arbeitnehmer für das ordnungsgemäße und weisungskonforme Verhalten im Rahmen des Dienstvertrags.

Grundlagen des Justizstrafrechts: Im Strafrecht werden bestimmte im StGB vorgesehene Taten oder das Unterlassen bestraft.

Insbesondere die Vorschriften des Arbeitnehmerschutzrechtes sowie die feuerpolizeilichen Vorschriften sind im Verwaltungsrecht zu verorten.

Der grundsätzliche Haftungsadressat des Brandschutzes ist der Arbeitgeber, der gesetzlich verpflichtet ist, geeignete Vorkehrungen zu treffen, um bereits das Entstehen eines Brandes zu verhindern.

Zur Haftung von Brandschutzbeauftragten: Die sorgfältige und nachweisliche Erfüllung der Aufgaben des Brandschutzbeauftragten ist haftungsbegründend.

Evakuierungsbeauftragte unterliegen keinen besonderen Haftungsrisken, während die Brandschutzwarte für die ordnungsgemäße Durchführung der ihnen übertragenen Aufgaben haften.

Dieser Beitrag bietet dem Leser praxisgerechte Tipps für Maßnahmen zur Haftungsminimierung im Brandschutz.

Die Verantwortung für Brandschutzbeauftragte in Unternehmen hat sich in den letzten Jahren und mit Fortschritt der Brandschutztechnik entsprechend erhöht.