Vom Beginn bis zur Beendigung – Alles zum Thema Arbeitsrecht
Vom Beginn des Arbeitsverhältnisses über Entgeltfragen und das Arbeitszeitrecht bis hin zu Kündigung und Entlassung – informieren Sie sich über aktuelle Neuerungen im Arbeitsrecht und übersehen Sie keine wichtigen Novellen oder Judikatur!
Nutzen Sie in unseren Fachbüchern, Online-Produkten sowie unter Downloads wichtige Vorlagen und Textbausteine für Arbeitsverträge oder arbeitsrechtliche Schreiben oder informieren Sie sich über unser umfassendes Seminarangebot: von der Auswahl des richtigen Arbeitszeitmodells bis hin zu Arbeitsrecht für Führungskräfte.
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Homeoffice und Telearbeit
Informieren Sie sich in diesem Beitrag über die neuen rechtlichen Rahmenbedingungen für Telearbeit und ihre Bedeutung für bestehende Homeoffice-Regelungen.
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Arbeitsentgelt – Definitionen und Besonderheiten
Provisionen, Prämien, Pauschalen - Die wichtigsten Formen und Gestaltungsmöglichkeiten beim Arbeitsentgelt finden Sie in diesem Beitrag.
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Arbeitszeit: Bestimmungen und Arbeitszeitmodelle
Erfahren Sie in diesem Beitrag alles über die wichtigsten Arbeitszeitmodelle und arbeitszeitrechtlichen Bestimmungen.
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Sozialversicherung und Abgaben
Die wichtigsten Werte 2025 für Sozialversicherung und Abgaben auf einen Blick finden Sie in diesem Beitrag: Von den aktuellen SV-Werten bis hin zu Zuschlägen und Lohnnebenabgaben.
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Kündigung und Entlassung: Dienstverhältnis beenden
Leider unterlaufen Dienstgebern bei der Beendigung von Dienstverhältnissen immer wieder schwerwiegende rechtliche Fehler. Lesen Sie in diesem Beitrag, was Sie bei Kündigung, Entlassung oder vorzeitigem Austritt beachten müssen.
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Gilt die Teilnahme am Corona-Test als Arbeitszeit?
28.01.2021 | Arbeitsrecht | Sylvia Unger - WEKA (red)Seit 25.01. ist der Generalkollektivvertrag Corona-Test in Kraft. Erfahren Sie in diesem Beitrag, ob die freiwillige Teilnahme eines Arbeitnehmers an einem COVID-19-Test als Dienstverhinderungsgrund gilt. -
Kurzarbeit und Beendigung von Dienstverhältnissen
27.01.2021 | Arbeitsrecht | Erwin FuchsSeit 01.10.2020 gelten die Regelungen der Phase 3 der Kurzarbeit. Die dafür nötige Sozialpartnervereinbarung enthält Bestimmungen, die Arbeitgebern die Beendigung von Dienstverhältnissen trotz Kurzarbeit ermöglichen. -
Ausgleichstaxe 2021
18.01.2021 | Arbeitsrecht | WEKA (aga)Wird die Beschäftigungspflicht nicht erfüllt, so ist für jeden nicht beschäftigten Dienstnehmer mit Behinderung eine Ausgleichstaxe fällig. -
Dienstfreistellung für COVID-19-Risikogruppen: Auch für Schwangere gültig?
07.01.2021 | Arbeitsrecht | Andreas Gerhartl - WEKA (red)Die Freistellung von COVID-19-Risikogruppen wurde erneut verlängert. Wie lang gilt sie und welche neuen Regelungen sind durch eine neue Novelle des Mutterschutzgesetzes für Schwangere in Kraft? -
Arbeitnehmerdatenschutz: Geldbußen bei Datenschutzverstößen – aktuelle Entwicklungen
07.01.2021 | Arbeitsrecht | Georg FellnerUnternehmen, die den Arbeitnehmerdatenschutz missachten oder Daten nicht sicher verarbeiten, haben mitunter Geldbußen in Millionenhöhe zu erwarten. Die Einrichtung eines geeigneten Datenschutz-Managementsystems wird immer wichtiger. -
Rechtsanspruch auf Sonderbetreuungszeit: was gilt für 2021?
07.01.2021 | Arbeitsrecht | Andreas Gerhartl - WEKA (red)Die Regelungen zur Sonderbetreuungszeit wurden mehrmals geändert. Was gilt nun für 2021: Rechtsanspruch ja/nein? Was müssen Unternehmen bezüglich des Erstattungsanspruchs beachten? -
Weihnachtsgutschein statt Weihnachtsfeier noch bis 31.01.2021 steuerfrei!
04.01.2021 | Arbeitsrecht | WEKA (aga)Da Corona bedingt die Firmenweihnachtsfeiern ausfielen, kann der Arbeitgeber anstelle dessen steuerfreie Gutscheine an seine Arbeitnehmer ausgeben. -
Die wichtigsten Werte in der Sozialversicherung für 2021
21.12.2020 | Arbeitsrecht | WEKA (aga)Für das Kalenderjahr 2021 werden folgende nachstehende Werte für Geringfügigkeitsgrenze und Höchstbemessungsgrundlage gelten. Dies wurde in BGBl. II Nr. 576/2020 kundgemacht.
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