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Ihre Suche nach arbeitsunfall lieferte 73 Ergebnisse.
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Arbeitsunfälle
Da nach einem jedem Arbeitsunfall eine Arbeitsplatzevaluierung zu folgen hat, ist es besonders wichtig herauszufinden, warum der Unfall passiert ist, um zukünftige Unfälle zu vermeiden.Ernst Piller | Praxiswissen | Fachbeitrag | Dokument-ID: 937058 -
Fundierte Analyse von Arbeitsunfällen im Betrieb – was ist zu beachten?
Der nachfolgende Beitrag enthält wichtige Tipps für den Umgang mit einem Arbeitsunfall, die Ermittlung der Ursache dafür und wie man solche in Zukunft verhindern kann.Ernst Piller | Praxiswissen | Fachbeitrag | Dokument-ID: 937060 -
Arbeits- und Wegunfälle
Als Arbeitsunfall gilt jeder Unfall, der sich im örtlichen, zeitlichen und ursächlichen Zusammenhang mit der die Versicherung begründenden Beschäftigung ereignet.Thomas Pfeiffer | Praxiswissen | Fachbeitrag | Dokument-ID: 242994 -
Psychische Belastungen – Krisenhafte Ereignisse im Betrieb
Außergewöhnliche oder traumatische Ereignisse im Betrieb wie zB ein schwerer Arbeitsunfall, ein Suizidversuch eines Mitarbeiters oder ein Suizid im Betrieb können sehr belastende Wirkungen auf Arbeitnehmer haben.Christine Haiden - Julia Steurer | Praxiswissen | Fachbeitrag | Dokument-ID: 303613 -
Pflichten mit Strafsanktion
Die Verletzung der folgender Arbeitnehmerpflichten ist mit Strafe bedroht. Auch wenn ein Arbeitsunfall nicht der dafür zuständigen Person gemeldet wurde, ist diese Verletzung der Meldepflicht strafbar.Renate Novak - Maria Lang | Praxiswissen | Fachbeitrag | Dokument-ID: 452624 -
Berufskrankheiten
Als Berufskrankheiten gelten die in der Anlage 1 zum ASVG angeführten Krankheiten (derzeit 53 Positionen) unter den dort angeführten Voraussetzungen, wenn sie durch Ausübung der die Versicherung begründenden Beschäftigung verursacht werden.Thomas Pfeiffer | Praxiswissen | Fachbeitrag | Dokument-ID: 248008 -
Sicherheitsabstände in AM-VO und MSV 2010
Die Einhaltung von Sicherheitsabständen und die Anordnung von Schutzeinrichtungen ist wesentlich bei der Vermeidung von Arbeitsunfällen und wichtig für den sicheren Umgang mit Maschinen.Christian Schenk | Praxiswissen | Fachbeitrag | Dokument-ID: 291123 -
Homeoffice: Rechtliche Grundlagen für die Arbeitsplatzevaluierung und Arbeitsplatzgestaltung
Ein Homeoffice-Gesetz als solches gibt es eigentlich nicht, vielmehr ist es ein Bündel von Novellen mehrerer arbeitsrechtlicher Materiengesetze.Ernst Piller | Praxiswissen | Fachbeitrag | Dokument-ID: 1097634 -
Lagerung brennbarer flüssiger Stoffe – Überblick
Die noch immer geltende Fassung der Verordnung über brennbare Flüssigkeiten – VbF ist nach wie vor aktueller Rechtsbestand, obwohl die Regelungen nicht auf die GHS-Einteilung (CLP-VO) abgestimmt sind.Josef Drobits | Praxiswissen | Fachbeitrag | Dokument-ID: 1100352 -
Lagerung brennbarer Stoffe in Aerosolpackungen (Spraydosen) – Überblick
Die APLV gilt für die Lagerung von Aerosolpackungen im Definitionssinne der Aerosolpackungslaherungsverordnung 2017 bis zu einer Lagermenge von nicht mehr als 5.000 kg Nettogewicht pro Brandabschnitt in Arbeitsstätten.Josef Drobits | Praxiswissen | Fachbeitrag | Dokument-ID: 1100351 -
Verhalten bei Infektionsbedrohungen/Reduktion von Biogefährdungen
Bakterien und Pilze gehören zu den Basissubstanzen der Biotechnologie und biotechnologischen Produktion, in der Pharmaindustrie werden sie zur Herstellung von Antibiotika verwendet.Josef Drobits | Praxiswissen | Fachbeitrag | Dokument-ID: 1067661 -
Exkurs: Biologische Arbeitsstoffe
Biologische Arbeitsstoffe werden wie hier ausgeführt, je nach Wahrscheinlichkeit der Auslösung einer Erkrankung vier Risikogruppen zugeordnet.Josef Drobits | Praxiswissen | Fachbeitrag | Dokument-ID: 1058358 -
Exkurs: Bedeutung und Verwendung des Warnzeichens „Biogefährdung“
Das Warnzeichen „Biogefährdung“ macht auf die Gefährdung durch biologische Arbeitsstoffe oder gentechnisch veränderte Organismen der Risikogruppen 2, 3 oder 4 in Arbeitsbereichen und auf Behältern oder Geräten aufmerksam.Josef Drobits | Praxiswissen | Fachbeitrag | Dokument-ID: 1058355 -
Besondere Hygienemaßnahmen in Zusammenhang mit biologischen Arbeitsstoffen
Die Notsituation des Jahres 2020 sowie der fast zum Erliegen gekommene Nachschub haben zur bisher einmaligen Situation geführt, dass Atemschutzmasken wiederaufbereitet werden dürfen.Josef Drobits | Praxiswissen | Fachbeitrag | Dokument-ID: 1058353 -
Neue (Bezugs-)Grenzwerte: DNEL und DMEL
Hersteller und Importeure (Inverkehrbringer) dürfen ihre Stoffe in Europa nur dann vermarkten, wenn sie ausreichende Kenntnisse über deren toxikologische Daten haben.Josef Drobits | Praxiswissen | Fachbeitrag | Dokument-ID: 1044350 -
Psychische Belastung im ArbeitnehmerInnenschutzgesetz
Im Jänner 2013 ist eine Novelle des ASchG in Kraft getreten, in der die psychische Gesundheit und die Pflicht zur Evaluierung der psychischen Belastung erstmals explizit angeführt wurde.Barbara Huber - Thomas Strobach - Julia Steurer | Praxiswissen | Fachbeitrag | Dokument-ID: 1020530 -
Kommunikation nach Beinahe-Unfällen und nach Unfällen
Nach einem Beinahe-Unfall oder einem Unfall ist zwischen zu kommunizierenden Sofortmaßnahmen und der Kommunikation zur Aufarbeitung des Ereignisses selbst zu unterscheiden.Christian Schenk | Praxiswissen | Fachbeitrag | Dokument-ID: 739036 -
Verbandsverantwortlichkeit
Seit dem Jahr 2006 kann – neben den verantwortlichen natürlichen Personen, zB Geschäftsführern – auch eine Gesellschaft in einem Strafverfahren verurteilt werden.Maria Lang - Eva Maria Marat - Konrad Stockinger | Praxiswissen | Fachbeitrag | Dokument-ID: 285313 -
Für den Arbeitnehmerschutz zuständige Behörden
Auflistung der Arbeitsinspektorate in Österreich und sonstiger zuständigen Behörden inklusive Adressen, Telefonnummern und Webadressen.WEKA (red) - Eva Maria Marat | Praxiswissen | Fachbeitrag | Dokument-ID: 634341 -
Die Gefahrenermittlung
Die Gefahrenermittlung kann ua durchgeführt werden durch Beobachtungen und Meldungen der Arbeitnehmer und Bereichsvorgesetzten oder regelmäßigen Gespräche mit den Arbeitnehmern und Bereichsvorgesetzten.Christian Schenk | Praxiswissen | Fachbeitrag | Dokument-ID: 690922 -
Wiederkehrende Unterweisungen
Im Rahmen der Arbeitsplatzevaluierung sind konkrete Intervalle der Unterweisung für einzelne Tätigkeiten im Betrieb festzulegen. Gesetzlich vorgeschrieben ist meist nur eine mindestens einmal jährliche Unterweisung.Christian Schenk | Praxiswissen | Fachbeitrag | Dokument-ID: 738935 -
ArbeitnehmerInnenschutz
Die Entwicklung der Gesundheitsförderung begann 1986 mit der Ottawa Charta der WHO zur Gesundheitsförderung. Diese skizziert eine umfassende Strategie für Gesundheitsförderung auf fünf sich wechselweise beeinflussende Aktionsebenen.Julia Steurer | Praxiswissen | Fachbeitrag | Dokument-ID: 452602 -
Meldepflichten, Übermittlungspflichten
In diesem Fachbeitrag finden Sie wichtige Informationen und Hinweise zu den Melde-und Übermittlungspflichten des ASchG, welche in Tabellenform dargestellt sind.Renate Novak - Josef Kerschhagl - Maria Lang - Eva Maria Marat - Christian Schenk | Praxiswissen | Fachbeitrag | Dokument-ID: 304673 -
Zielsetzungen und Bedeutung des Arbeitnehmerschutzes
In den Erläuterungen zur Regierungsvorlage des ArbeitnehmerInnenschutzgesetzes finden sich auch Aussagen über grundlegende Zielsetzungen zum vorbeugenden Arbeitnehmerschutz, welchem sowohl humanitäre als auch wirtschaftliche Bedeutung zukommt.Renate Novak - Maria Lang - Andrea Lechner-Thomann | Praxiswissen | Fachbeitrag | Dokument-ID: 450516 -
Die Risikobeurteilung
Die quantifizierende Einschätzung des Risikos auf Grundlage von Messungen ist ua erforderlich, wenn die Art der Gefährdung/Belastung eine Quantifizierung ermöglicht und auch Grenzwerte festgelegt sind.Christian Schenk | Praxiswissen | Fachbeitrag | Dokument-ID: 690924